¡Hola! EULEN Servicios Sociosanitarios, perteneciente a Grupo EULEN, empresa líder en prestación de servicios, colabora con la Consellería de Sanitat Valenciana en un proyecto de atención especializada. Buscamos incorporar a dos profesionales de la Enfermería especializados en Salud Mental para integrarse en nuestros equipos de Hospital de Día en Alicante y Valencia.
Si te apasiona el cuidado de la salud mental en etapas clave como la infancia y la adolescencia, ¡te estamos buscando!
¿Cuáles serán tus funciones principales?
- Atención integral de enfermería a pacientes en edad pediátrica y adolescentes dentro del entorno de Hospital de Día.
- Participación activa en el plan terapéutico individualizado del menor.
- Coordinación con el equipo multidisciplinar para el seguimiento evolutivo de los usuarios.
¿Qué ofrecemos?
- Estabilidad laboral: Contrato indefinido desde el primer día.
- Jornada equilibrada: 35 horas semanales, permitiendo una excelente conciliación.
- Retribución: 1.804 € brutos mensuales distribuidos en 14 pagas.
- Ubicación: Un puesto disponible en Alicante y otro en Valencia.
- Incorporación: Fecha negociable con el candidato/a seleccionado/a.
En Grupo EULEN creemos en el valor de las personas. Si buscas un proyecto estable donde tu especialización en salud mental marque una diferencia real en la vida de niños y adolescentes, queremos conocerte. ¡Inscríbete y crece con nosotros!
¿Qué puedes aportarnos?
- Titulación imprescindible: Grado o Diplomatura en Enfermería (título reglado u homologado en España).
- Especialidad: Especialidad de Enfermería en Salud Mental (EIR).
- Colegiación: Estar colegiado/a en un Colegio Oficial de Enfermería en España.
- Experiencia: Valoraremos positivamente haber trabajado entre 6 meses y 1 año en unidades similares.
En Grupo EULEN, nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en todos los procesos de selección, promoviendo la equidad en cada etapa. Trabajamos activamente para implementar medidas que fomenten un entorno inclusivo y diverso. Este compromiso de la empresa refleja nuestra convicción de que un equipo diverso enriquece nuestra cultura organizacional y potencia nuestro impacto positivo en la sociedad. ¡Reconocemos el talento de las personas!
